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工傷事故用人單位承擔
法律
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出現工傷如何與用人
單位
理賠
申請工傷認定和勞動能力鑑定,按鑑定結論主張
工傷保險
待遇,與用人單位發生
糾紛
申請勞動爭議仲裁。 工傷認定是社會保險
行政
部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性進行行政確認,是職工遭受事故傷害後享有工傷保險待遇和發生爭議通過法律途徑獲得救濟的前提條件。
標籤:
工傷事故
工傷賠償
工傷認定
用人單位
承擔
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