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以曠工理由拖工資
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單位
以無故曠工理由解除合同成立嗎
對你作出曠工的除名處理,應依據《企業職工獎懲
條例
》有關規定,經批評教育無效以後才能做出開除決定。現在企業職工獎懲條例規定雖然被廢止了,但是企業有起碼的通知你回來
上班
的義務,所以個人認為法院不應該認定你曠工。
標籤:
勞動關係
工資
曠工
勞動糾紛
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