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1、如果沒有解除勞動關係的話勞動關係還是存在的;
2、如果勞動仲裁調解書可以看出已經解除勞動關係的也可以說明勞動關係已經解除了。
關於仲裁調解書是終止勞動關係了嗎,由上訴可知,簽了仲裁調解書不一定就是終止了勞動關係,具體情況還要根據是否有註明解除了勞動關係而定。在決定籤這份調解書之前,要做好預備工作,避免造成誤解。大家在外工作時要注重維護自己的權利,在遇到對自己不公平的待遇時,理性按照法律程式幫助自己。
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