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入職時簽了入職合同 | 需要注意些什麼?
法律
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新入職簽入職合同要注意些什麼?
簽入職合同需要注意合同上會不會寫明試用期和轉正
時間
,已經合同年限。如果是正規公司的話合同應該都是法務審好的固定合同,主要看看崗位職責、工作地點和工資就行,確認一下五險一金的繳納基數,試用期工資不能少於轉正後的80%,這是法律規定,確認好了就行。不要籤幾年內
離職
就要賠公司多少錢的合同,這種合同是違法的,也損害自己權益。
試用期正常表現的話一般不會被辭退,因為重新招人企業也比較麻煩,但是也要好好表現才行,試用期解約公司是不用
補償
的。
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