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工齡22年解除勞動合同
法律
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工齡35年工傷10級解除勞動合同
工傷十級、35年的工齡解除勞動合同,經濟
補償
金按勞動合同法和
國家
關於處理勞動關係的政策規定辦理;就工傷十級而言只有(如果享受了一次性傷殘補助金)只有一次性醫療補助金和一次性就業補助金,具體標準根據各省、市、自治區的
工傷保險
實施細則而確定,黑龍江省這兩項合計為:本人
離職
前的工資標準的18個月工資總額。
標籤:
勞動糾紛
工齡
勞動合同
工資福利
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