社保補繳要交滯納金嗎
根據我們國家法律的規定，社保金的繳納屬於一種強制的行為，因為某些原因沒有及時繳納或是沒有完全繳納的情況，將會由社會保險費徵繳的相關部門責令並且會限定期限讓繳納人在該時間段內繳納或是補足應該繳納的社會保險金額，而且根據規定從沒有繳費或是沒有完全繳納費用的那一天算起，將會按照天數徵收滯納金，具體的滯納金的徵收金額就是以天數計算每日收取拖欠金額的萬分之五的滯納金，但是如果在相關部門的限期內仍然沒有交齊或是沒有繳納的情況，將會受到相應的處罰，具體的處罰金額就會根據其欠繳的費用以及欠繳時間判定，處以相關數額一倍以上三倍以下的罰款。一般的用人單位補交社保的時間限制是兩個月，如果因為特殊的情況需要延長補交的時間就只好通過一些代理補交的機構來操作了。
社保的含義及職能
社保主要就是指的社會保險，設立社保是國家為了防範一些社會風險的出現，並在這些風險發生的時候能夠預防和分擔這些風險，而對於這些具體的社會風險指的就是老年人的養老問題、勞動人口的失業風險、還有可能發生的疾病風險以及意外事故死亡等等的都是屬於社會風險的範疇，為了防止和分擔這些風險保障社會的和諧穩定，社保強制的要求社會多數成員都要參加，所以社保的性質就是為了保障社會穩定保障社會安全的一種制度，它對資源進行了重新的整合分配，而且因為的發起目的和性質就決定了社保是非營利的性質。
社會保險具體的職能就是給喪失勞動能力的或是暫時性的失去了勞動崗位失業的還有就是因為健康方面的問題而造成了一定的損失的人群，提供一種經濟上的補償或是收入上的補償以緩解這類人群的壓力，從社會和經濟出發保障社會的穩定。對於社會保險的執行方式，它是由政府統一的進行社會保險計劃，並且會強制的要求某一群體將他們的收入中的一部分納入社會保險稅費的範疇，而這類群體包含了社會的大多數成員，他們繳納上來的稅費將會形成社會保險基金，在滿足了上述提到過的生病、失業、養老等情況的時候，被保險的人也就是繳納了社會保險的社會成員是可以從社會保險基金中獲得固定的收入或是以經濟補償的一種方式彌補一部分的損失，社會保險制度作為一種再分配的制度，它的目標就是保障物質及勞動力的再生產以及社會的和諧穩定。
社保作為一種取之於民用之於民的社會再分配製度，為了維持社會保險的穩定執行，那麼就要求應該繳納社會保險金的社會成員按時的繳納社保金，然而在繳納社保金額的時候因為某些原因中斷了社保金的繳納，但是為了取得完整的社會保險時間段，就需要補交那中斷了的部分，在補交完成之後才能獲得完整的社保時間段。以上就是本站小編整理的內容。本站有線上律師，如果您有任何的疑惑，歡迎您隨時諮詢。
