一、重慶的高溫補貼是幾月份開始?
1、重慶高溫補貼發放時間每年5-9月份，從事室外作業(日最高氣溫達到35℃以上)和不能採取有效措施將工作場所溫度降低到33℃(不含33℃)以下室內作業的人員，高溫天氣期間，工作場所溫度在33℃以上35℃以下的，高溫補貼按每人每天不低於5元標準發放。
35℃以上37℃以下的，按每人每天不低於10元標準發放。
37℃以上的，按每人每天不低於15元標準發放。
40℃以上高溫工作人員每月最多可領20元/天的補貼(勞動者已經依法享受高溫作業崗位津貼的除外)。
另外，市安監局表示以清涼飲品衝抵高溫補貼，不合乎現行辦法。辦法明確規定，防暑降溫飲料不得充抵高溫津貼。因高溫天氣停止工作、縮短工作時間的，用人單位不得扣除或降低勞動者工資。
二、高溫還有哪些福利?
1、達37℃以上，下午暫停工
日最高氣溫達到39℃以上，當日應當停止戶外露天工作;
日最高氣溫達到37℃以上至39℃以下(不含39℃)，全天戶外露天工作時間不得超過6小時，12時至16時應當暫停戶外露天工作;
日最高氣溫達到35℃以上至37℃以下(不含37℃)，用人單位應當採取換班輪休等方式，縮短連續作業時間，並且不得安排戶外露天作業勞動者加班。
2、孕婦工作環境不能超33℃
用人單位不得安排懷孕的女職工在35℃以上的高溫天氣露天工作及溫度在33℃以上的作業場所工作。
3、工作中暑致死視為工傷
勞動者因在高溫天氣下工作引起中暑，經省衛生行政部門批准的職業病診斷機構診斷為職業病的，可依法申請工傷認定。勞動者在工作時間和工作崗位上因中暑死亡或者中暑後48小時內經搶救無效死亡的，視為工傷，享受工傷保險待遇。
每個省份規定的高溫補貼從幾月份發放到幾月份，這都是結合本省的實際狀況來確定的，但是我國的南方和北方，到了夏季溫度差異本身就非常的大。有個別省份的高溫補貼可能一直從5月份發放到10月底的，而重慶市的室外工作者只能遵守本地的政策。
