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企業重組注意事項有哪些?

經營管理 閱讀(3.3W)

企業在經過一段時間的發展之後,優勢就會面臨兼併重組的問題,那麼在企業重組時有哪些注意事項呢?下面由本站的小編來為您介紹一下注意事項。

企業重組注意事項有哪些?

一、切忌政府“拉郎配”行為。

須知,企業間的兼併重組,是雙方企業之間資源要素產生交集需求,淺顯地說就是互有吸引、互為所用,是一種自發自願的市場行為。因此,在企業兼併重組過程中,政府的行為應僅限於出臺行政指導性意見,制定各種優惠保障措施;可以指導,但不宜過多幹預。而如果政府就此下達指令性任務,則難免會融入過多行政干預成分,自然會忽略或弱化市場因素。“拉郎配”式的包辦婚姻絕大多數是難以幸福的,往往是短暫的撮合之後,最終還是分離,兼併重組何嘗不是如此?

二、切莫忽視技術改造和產品提檔升級。

需要特別明確的是,兼併重組的目的不是為了擴大簡單再生產,也不是單純增加幾條貼牌生產線,而是為了做大做強企業。儘管被兼併重組的企業五花八門,但很多企業有個共性問題,就是產品技術含量低,缺乏市場競爭力。因此,重組後優勢企業要對被兼併企業立即進行技術改造,旨在對其既有產品開展提檔升級,由此不至於降低整體水平。而那種僅僅恢復了被兼併企業的生產線,將產品標識更換一下就以為萬事大吉的做法,絕不會被市場所認可。企業能糊弄一時也絕不會矇騙太久,早晚要遭到市場的唾棄。

三、要捨得淘汰落後產能。

企業兼併重組,其動因要堅決避免單純擴大產能、擴張規模,而是要從優化完善產業鏈出發。因此,兼併重組過程理應是淘汰落後的過程,也應當是企業重新調整與佈局產業的過程。當前,化工行業普遍存在產能過剩情況,且繼續遭遇著外貿萎靡、內需不振、融資不暢的多重壓力。在這種背景下,如果兼併企業“打腫臉充胖子”,強行維持被兼併企業的高負荷運轉,除了會加劇產品過剩之外,還會擠佔本已緊張的流動資金,造成整體生產經營困難,甚至會被拖垮。這種悲劇,此前已是屢見不鮮,教訓深刻,非常值得警醒。

以上就是企業在重組過程中的注意事項,如果您還有什麼疑問,請諮詢專業的法律機構,本站的線上律師也可為您提供優質的服務


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