一、商業機密屬於什麼法律規制的?
1、《反不正當競爭法》第9條規定了商業祕密的定義和侵犯商業祕密的型別;
2、《刑法》第219條規定侵犯商業祕密的罪狀和應當承擔的刑事責任;
3、國家工商行政管理局《關於禁止侵犯商業祕密行為的若干規定》(共12條)對侵犯商業祕密行為作了具體的規定。
4、勞動和社會保障部《違反<勞動法>有關勞動合同規定的賠償辦法》第5條關於僱員違反勞動合同中約定保密事項，對用人單位造成經濟損失的，按《反不正當競爭法》第二十一條的規定支付用人單位賠償費用的規定;
第6條關於用人單位招用尚未解除勞動合同的僱員，因獲取商業祕密給原用人單位造成的經濟損失，該用人單位應當承擔連帶賠償責任。
二、侵犯商業祕密如何取證?
1、委託律師調查取證
專業的律師，尤其是擅長處理商業祕密案件的專業律師，往往具有豐富的法律知識和實踐辦案經驗，有嫻熟的訴訟技巧，有能力針對商業祕密案件的專業性強和複雜性為企業保護商業祕密調查取證。委託具有商業祕密法律知識和豐富經驗的律師調查取證是一個更有效、更明智的選擇。並且，我國《律師法》第三十五條規定律師自行調查取證的，憑律師執業證書和律師事務所證明，可以向有關單位或者個人調查與承辦法律事務有關的情況。該規定賦予了律師在不同階段享有不同程度的調查取證權，這項權力給律師調查取證提供了便利條件
2、通過公證機關取證
《中華人民共和國公證法》第三十六條規定，經公證的法律行為、有法律意義的事實和文書，應當作為認定事實的根據。因此，商業祕密權利人可以充分利用公證機關的公信力，在訴訟前保全重要的證據，以免侵權人銷燬證據或以後難以取證。通過公證機關對某些行為或事實進行公證也是一種有效的取證方式。
在我們的日常生活當中，經常可以看到有一些人員，他們關於商業祕密並不是特別的瞭解，所以導致自己有時候觸犯了法律規定，自己卻不知情。在具體的公司內部進行一些高階管理事項的時候，千萬不能夠竊取商業祕密為他人所用。
