對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最為有效的方法。
精選律師 · 講解例項
營業外收入和其他業務收入的區別.ppt
1.“營業外收入”核算的是與企業經營無直接關係的收入，包括“利得”和部分資產處理收入淨額。2. “其他業務收入”核算的是與企業經營有直接關係的非主營業務的收入。一般可以這樣理解，除了資產處理收入淨額外。3. 凡是有對應成本的，屬於“其他業務收入”核算，凡沒有對應成本的，屬於“營業外收入”核算。
