當前位置:法律站>訴訟仲裁>訴訟管轄>

我國的民事訴訟法地域管轄怎麼記

訴訟管轄 閱讀(1.54W)

司法工作其實是一項比較艱辛和考驗當事人記憶力等多方面的工作,尤其是第一步就要求想要進入我國的司法界的話,要參加各種司法考試,取得職業資格證書,所以這些人對於我國相關的法律都必須要熟記於心,像是最基本的民事訴訟法的地域管轄的問題。那麼,我國的民事訴訟法地域管轄怎麼記?

我國的民事訴訟法地域管轄怎麼記

我國的民事訴訟法地域管轄怎麼記?

一、一般地域管轄

一般地域管轄指以當事人所在地與法院的隸屬關係來確定管轄權,原則上由被告所在地法院管轄,即原告就被告;當然特殊情況下也可能存在被告就原告,即以原告所在地確定管轄法院。

1、被告或原告住所地的判斷:

(1)經常居住地優先:公民離開住所地至起訴時已連續居住一年以上的地方,但生病就醫的地方除外;

(2)住所地為所在地:戶籍所在地;

(3)沒有經常居住地,且戶籍遷出不足一年:以其原戶籍所在地確定管轄;

(4)沒有經常居住地,且戶籍遷出已滿一年:以其居住地確定管轄。

2、原則:原告就被告

原則的重審:《民訴意見》的規定。

a、雙方當事人都被監禁或被勞動教養,由被告原住所地地法院管轄;被告被監禁或者勞動教養1年以上,由被告被監禁或者勞動教養地法院管轄;

b、雙方當事人均被登出城市戶口的,由被告居住地法院管轄;

c、離婚訴訟雙方都是軍人,由被告住所地或者被告所在團以上單位駐地法院管轄;

d、夫妻雙方離開住所超過一年,一方起訴離婚案件,由被告經常居住地法院管轄;

3、例外規定:被告就原告

《民訴法》的規定:

a、對不在中華人民共和國領域內居住的人提起有關身份關係的訴訟

b、對下落不明或者宣告失蹤的人提起有關身份關係的訴訟;

c、對正在被勞動教養的人提起的訴訟;

d、對正在被監禁的人提起訴訟;

《民訴意見》的規定:

a、被告一方被登出城鎮戶口的,由原告所在地法院管轄;

b、追索贍養費的幾個被告住所地不在同一轄區的,可以由原告住所地法院管轄;

c、非軍人對軍人(非文職)提起離婚訴訟,由原告住所地法院管轄

d、夫妻一方離開住所地超過一年,另一方起訴離婚的;

二、特殊管轄之專屬管轄

1、一般專屬管轄

a不動產糾紛:由不動產所在地法院專屬管轄;

b港口作業:由港口所在地法院專屬管轄;

c遺產糾紛:由被繼承人死亡時住所地、主要遺產所在地法院管轄;

2、涉外專屬管轄

在中國履行的中外合資經營企業合同、中外合作經營企業合同、中外合作勘探開發自然資源合同發生的糾紛,由中國法院管轄;

三、特殊地域管轄之合同糾紛的管轄

因合同糾紛提起訴訟,由被告住所地或者合同履行地管轄(《民事訴訟法》第23條)

難點1:合同沒有實際履行的情況

合同沒有實際履行 ,且約定的履行地又不在一方住所地的 ,由被告住所地法院管轄。

難點2:約定的履行地和實際的履行地不一致的情況,此時應當考慮合同的性質

a、買賣合同以實際履行地為準;

b、加工承攬、財產租賃、融資租賃合同以約定的履行地為準。

四、特殊管轄之協議管轄

《民事訴訟法》34條:合同或者其他財產權益糾紛當事人可以書面協議選擇被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標的物所在地等與爭議有實際聯絡的地點人民法院管轄,但不得違背本法對級別管轄和專屬管轄的規定。

五、侵權糾紛:

1、侵權糾紛由侵權行為地或者被告住所地法院管轄。注意:侵權行為地包括侵權行為發生地和結果發生地。

2、幾個特殊侵權管轄的確定:

a產品侵權:產品製造地、產品銷售地、侵權行為地、被告住所地;

b新聞侵權:報刊、雜誌的發行銷售地可以理解為侵權行為地;

c商標、著作權侵權:侵權行為實施地、侵權商品的儲存地或者查封扣押地、被告住所地;

六、其他特殊管轄的確定

1、公司訴訟:因公司設立、確認股東資格、分配利潤、解散等糾紛提起的訴訟,由公司住所地法院管轄;(此條為2012修正案新增,希望引起考生重視)

2、保險合同糾紛:由被告住所地、保險標的所在地法院管轄;

如果保險標的為運輸工具或運輸中的貨物,由被告住所地、運輸工具登記註冊地、運輸目的地、保險事故發生地;

3、票據糾紛:由被告住所地和票據支付地法院管轄;

4、運輸合同糾紛:由被告住所地,運輸始發地、目的地法院管轄;

5、運輸侵權糾紛:由被告住所地,事故發生地,車輛船舶最先到達地或航空器最先降落地法院管轄。

6、海難救助:救助地、被救助船舶最先到達地法院管轄;

7、共同海損:船舶最先到達地、共同海損理算地、航程終止地。

民事糾紛當中的地域管轄通常分為一般地域管轄,特殊地域管轄,專屬管轄等這幾個不同的規定。分門別類的區分開來肯定在記錄的時候就比較好記一些,平時不接觸這些知識的人的眼中看來,可能會覺得記這些法律知識是有些困難的,可實際上這些都是司法界工作人員每天要面臨的一些問題。