按照單位規章制度的規定辦理辭職手續，一般應該將辭職報告交給勞動者的直屬領導，並且告知單位的人力資源部。
辭職應該找誰
勞動關係律師解答
閱讀(2.23W)
最新推薦
猜你喜歡
- 1職工辭職後醫保卡應該如何處理
- 2沒有勞動合同被辭退應該找什麼部門
- 3被別人的狗咬傷應該找誰賠償
- 4被樓上的菸灰缸砸到 | 應該找誰賠償
- 5工地上受傷了 | 解決應該找誰？
- 6實習生應該怎麼辭職
- 7職場中應該學會“沒事找事”
- 8通常發生了高空墜物應該找誰
- 9居民和物業有糾紛應該去找誰？
- 10企業破產後職工應找誰要錢
- 11過年該不該辭職
- 12中介租房合同違約應該找誰投訴
- 13辭職書怎麼寫 怎麼寫辭職書
- 14遇到房屋租賃糾紛應該找誰處理？
- 15因手機爆炸受傷應該找誰來賠償
- 16公司與物業的糾紛應該找誰處理？
- 17發生交通事故損害應該找誰賠償
- 18高空墜物砸壞車輛賠償應該找誰？
- 19“辭退”變“辭職”無法領取失業保險金 應該怎麼辦？
- 20小孩商場電梯受傷賠償應該找誰？