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連續工作幾個月可以帶薪休假

工資福利律師解答 閱讀(2.59W)

《企業職工帶薪年休假實施辦法》規定:職工連續工作滿12個月以上的,享受帶薪年休假。
職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。
《企業職工帶薪年休假實施辦法》第三條

連續工作幾個月可以帶薪休假