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第一、勞動者可以向勞動行政部門投訴。第二、勞動者可以到調解組織申請調解。第三、勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令。第四、勞動者可以提請勞動仲裁,對仲裁結果不服的可以到法院提起訴訟。《勞動合同法》第三十一條用人單位應當嚴格執行勞動定額標準,不得強迫或者變相強迫勞動者加班。用人單位安排加班的,應當按照國家有關規定向勞動者支付加班費。
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