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入職不滿一年產假工資

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入職不滿一年產假工資

結婚是人生大事之一,最值得高興的事情。在中國,符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後,其婚姻關係才具有法律效力,受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度,可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助,保護基於愛情而要求結合的男女的正當權利;還可以幫助指導婚姻當事人,避免因無知或受欺騙而陷於不幸的婚姻之中。

精選律師 · 講解例項

入職不滿一年的男職工陪產假

【1】根據《江蘇省人口與計劃生育條例》第30條n對晚婚的,延長婚假十天。n夫妻雙方晚婚的,雙方享受;一方晚婚的,一方享受。n對晚育的,延長女方產假三十天,給予男方護理假十天。n前兩款規定的假期視為出勤,n不影響工資、獎金及福利待遇。n【2】你的妻子是晚育,你妻子可以享受128天產假。n【3】你可以享受10天陪產假。n與你籤勞動和同不滿一年沒有關係。n