無因管理的構成要件有三：即為他人管理事務;有為他人謀利益的意思;沒有法定或約定的義務。
(一)為他人管理事務
管理他人事務，就是為他人進行管理或者服務。無因管理之事務，可以是有關財產的事項，也可以是非財產的事項，但應當是適宜成為債的客體的事務。下列事項不能成為無因管理的物件：違法事項，如代為清償賭債;不能發生債的關係的純倫理的事項，如代友接待客人;依照法律規定必須由本人親自辦理或經本人授權才能辦理的事項，如結婚登記等。
管理的事務必須是他人的事務。如將自己的事務誤認為他人的事務而管理，即使目的是為他人避免損失，也不能構成無因管理。
(二)有為他人謀利益的意思
為他人謀利益的意思，簡稱管理意思，是構成無因管理的主觀要件。為他人謀利益的意思，其典型形態是專為本人謀利益的意思。但也允許管理人在有為本人謀利益的意思同時，為自己的利益實施管理或服務行為。
這裡的利益，既包括無因管理行為使本人取得某種權益而直接受益，也包括本人得以避免或減少損失而間接受益。此處為他人謀利益，應根據一般社會常識判斷。如果按照一般情況認為屬於謀利益之行為，而實際結果並未使得本人獲得利益，仍構成無因管理，本人仍得支付管理人為管理事務所支出的費用。
(三)沒有法定或約定義務
無因管理中所謂“無因”，就是指“沒有法定或約定義務”。沒有法定或約定義務是無因管理成立的重要條件。衡量管理人有無法定或約定義務，應以客觀標準確定，不以管理人的主觀認識為標準。如果負有義務而管理人認為沒有義務，其管理事務不能構成無因管理;如果本無義務而管理人誤認為有義務，其管理事務照樣構成無因管理。
綜合上面所說的，無因管理只要管理人為利益人謀取了利益，那麼管理是可以讓受益人償還因管理事務而支出的必要費用；但在主人定無因管理時也要看是否構成法定的條件，必須要確定有為他人謀取利益，也確實有為他人管理事務。
