一、公司法定代表人的地位是什麼?
現實當中有很多人將“法人代表”和“法定代表人”混淆使用，根據我的理解，一個公司的“法人代表”首先在數量上可以有很多個;其次在承辦事項上，根據公司或公司有權機關的授權不同而有所區別;再次，對於法人代表行為後果的承擔上，並不一定全部由公司承擔。而法定代表人的法律特徵決定了他的法律地位，具體為：
1、法定代表人一定是自然人，雖然公司有獨立的財產，可以獨立承擔責任，但是具體事項的辦理，和第三人的交易決定了必須有一個自然人具體實施;
2、公司章程可以自治確定法定代表人的人選，這也是新公司法賦予公司章程自治的內容之一，但是自治的範圍限於：董事長、執行董事、經理，換句話說，章程可以在上述三個職務中確定由誰來擔任法定代表人;
3、代表公司進行對外的活動，這也是與法人代表最大的不同，作為法定代表人，他當然的代表了公司的意志，不需要額外的授權既可以代表公司與第三方發生交易;
4、法定代表人屬於公司必須登記的事項之一，只有經過合法的工商登記，才能取得法定代表人的資格。
綜上，法定代表人作為公司最重要的代表之一，他所作出的職務行為代表了公司，公司不能由於法定代表人的變更來對抗第三人，從而拒絕承擔相應的責任。
二、法定代表人超越職權擅自訂立合同，對公司有效嗎?
《合同法》第50條：“法人或者其他組織的法定代表人、負責人超越許可權訂立的合同，除相對人知道或者應當知道其超越許可權的以外，該代表行為有效。”最高人民法院關於適用《中華人民共和國合同法》若干問題的解釋(一)第十條規定：“當事人超越經營範圍訂立合同，人民法院不因此認定合同無效。但違反國家限制經營、特許經營以及法律、行政法規禁止經營規定的除外。”據此，除非合同相對方明知法定代表人超越許可權，否則合同有效。
綜上所述，企業成立之初，股東就應該按照公司法及公司章程的規定選出法定代表人。公司法定代表人的地位很高，在公司內部處以核心管理地位。公司在處理很多業務的時候需要法人的簽字授權，否則是不具備法律效力的。法定代表人也應該恪盡職守，盡到自己的義務。
