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用人單位向勞動者收取財物的行為是否是合法的
法律
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用人
單位
向勞動者收取財物的行為是否是
合法
的
不合法。用人單位招用勞動者,不得要求勞動者提供
擔保
或者以其他名義向勞動者收取財物,不得扣押勞動者的居民身份證或者其他證件。
【法律依據】
《勞動合同法》第九條,用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。
標籤:
收取
勞動糾紛
財物
勞動者
用人單位
勞動爭議
合法
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