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企業拖欠工資怎麼維權 | 法律是如何規定的
法律
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企業拖欠工資怎麼維權,法律是如何規定的
勞動者可以通過以下方式討薪:1、勞動者可以到當地人力資源和
社會保障
局勞動監察投訴;2、可以到當地人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;3、有欠條的,可以直接起訴到法院,要求支付欠條裡的工資數額。
【法律依據】
《勞動爭議調解仲裁法》第九條
用人
單位
違反
國家
規定,拖欠或者未足額支付勞動報酬,或者拖欠工傷醫療費、經濟
補償
或者賠償金的,勞動者可以向勞動行政部門投訴,勞動行政部門應當依法處理。
標籤:
企業
勞動糾紛
法律
維權
拖欠工資
工資福利
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