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用人單位辭退員工應做到什麼呢 | 法律是如何規定的
法律
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用人
單位
辭退員工應做到什麼呢,法律是如何規定的
用人單位應當這樣辭退員工:向員工、工會說明理由;出具解除勞動合同的
書面
證明給員工;為其一次性結算清楚工資;以及在十五天內為員工轉移檔案和
社會保險
關係。
標籤:
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辭退
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法律
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