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單位能對違紀員工進行罰款嗎
法律
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單位
能對違紀員工進行罰款嗎
單位不可以對違紀員工進行罰款,法律並無明確規定用人單位對於勞動者可以
實施
處罰,也即用人單位並無法律授予的罰款處罰權,所以單位對員工是沒有罰款的權利的。
【法律依據】
《勞動合同法》第八十條,用人單位直接涉及勞動者切身利益的
規章制度
違反法律、法規規定的,由勞動行政部門責令改正,給予警告;給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。
標籤:
罰款
勞動糾紛
違紀
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勞動關係
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