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懷孕了合同到期了公司不續簽的處理方式是怎樣的
法律
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懷孕了合同到期了公司不續簽的處理方式是怎樣的
懷孕了合同到期了公司不續簽的,懷孕的職工可以要求繼續履行合同直至哺乳期結束,如果公司不同意的,勞動者可以申請
勞動仲裁
。如果延續至哺乳期結束公司不願意續簽的,則勞動者可以要求公司給予經濟
補償
金。
【法律依據】
《勞動合同法》第四十五條,勞動合同期滿,有本法第四十二條 規定情形之一的,勞動合同應當續延至相應的情形消失時終止。但是,本法第四十二條
第二項規定喪失或者部分喪失勞動能力勞動者的勞動合同的終止,按照
國家
有關
工傷保險
的規定
執行
。
標籤:
合同
勞動合同
勞動糾紛
懷孕
處理方式
到期
續簽
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