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勞動法規定孕婦7個月如何上班
法律
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按
勞動法
規定,孕婦可提前二個月休產假嗎
勞動法中沒有明確規定。但在《
女職工
勞動保護特別規定》規定,產前可以休假15天。《女職工勞動保護特別規定》第七條 女職工
生育
享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,應增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,可增加產假15天。
標籤:
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上班
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