當前位置:法律站>法律顧問>法律>

按勞動法深圳工資計算方法

法律 閱讀(2.3W)
按勞動法深圳工資計算方法
深圳工資計算方法

深圳工資計算以21.75為計薪日期


1、年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定節假日)=250天  


季工作日:250天÷4季=62.5天/季  


月工作日:250天÷12月=20.83天/月  


工作小時數的計算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小時


2、日工資:月工資收入÷月計薪天數  


小時工資:月工資收入÷(月計薪天數×8小時)  


月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天