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職工病假工資支付標準是怎麼規定的
工資福利律師解答
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律師解析:
職工患病或非因工負傷治療期間,在規定的醫療期間內由企業按有關規定支付其
病假
工資或疾病救濟費,病假工資或疾病救濟費可以低於當地
最低工資
標準支付,但不能低於最低工資標準的80%。
【法律依據】《
勞動法
》第四十八條規定,
國家
實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定,報國務院備案。用人
單位
支付勞動者的工資不得低於當地最低工資標準。
標籤:
支付
病假
職工
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工資
工資福利
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