一、領導汙衊陷害員工是什麼罪名?
侵犯名譽權，員工可以蒐集證據，法院起訴
侵害名譽權立案標準：
1、行為人客觀上存在損害他人名譽的事實，併為第三人知悉。
2、行為人主觀上有過錯。
3、被侵害的物件應當是特定的人。
4、在後果上，侵權人的行為對受害人的名譽造成了較嚴重的損害，使受害人感覺到一種不公正的社會壓力或心理負擔，精神上受到折磨，心理上遭受創傷。
二、侵害名譽權的責任
恢復名譽、消除影響、賠禮道歉可以書面或者口頭方式進行，內容須事先經人民法院審查。恢復名譽、消除影響的範圍，一般應與侵權所造成的不良影響的範圍相當。
公民、法人因名譽權受到侵害要求賠償的，侵權人應該賠償侵權行為造成的經濟損失;公民一併提出精神損害賠償要求的，人民法院可以根據侵權人的過錯程度侵權行為的具體情節，給與受害人造成精神損害的後果等情況酌定。
三、名譽權侵權損害賠償的標準是什麼
(一)精神損害賠償：
1、名譽侵權通常很難直接造成經濟方面的損失，但會對受害人的精神造成很大的影響。在人云亦云，網路傳播速度極快的年代，誹謗造成的影響無法預計。
2、對於受害人名譽利益損害可以通過判令侵權人採取消除影響、恢復名譽的適當措施予以救濟，但當採取這些措施不足以完全恢復受害人的名譽時，就應當把名譽利益損害納入精神損害賠償的範疇。
3、根據有關司法解釋，只有當侵害名譽權行為致人精神損害，造成嚴重後果的，受害人才有權請求精神撫慰金賠償。對於賠償數額，應綜合考慮侵權人的過錯程度、侵權行為的具體情節、侵權行為所造成的後果、侵權人獲利的情況、侵權人承擔責任的經濟能力以及受訴法院所在地的平均生活水平等因素，予以確定。
4、根據我國現今有關司法解釋的規定，法人名譽權受到侵害，不能要求精神撫慰金賠償。
(二)財產損害賠償：
1、名譽權是人身權利，一般不會有財產利益，但名譽權會直接影響權利人的財產獲得，因此名譽受損也會造成財產損失。如公民因遭受名譽的毀損而喪失一些工作的機會，法人因名譽毀損而遭受財產的重大損失。
2、財產損害既包括現有財產的損失，也包括可得利益的喪失，只要是侵害名譽權所引起的後果，侵權人就應當全部賠償。並且受害人的恢復名譽而產生的費和支出，也屬於財產損害的範圍。
侵犯他人的名譽權需要按照具體的情況進行處罰，可以向法院申請訴訟維護自己的合法權益，賠償的標準包括精神損害賠償，財產損害賠償，只有當侵害名譽權行為致人精神損害，造成嚴重後果的，受害人才有權請求精神撫慰金賠償。
