勞務派遣工能否構成職務侵佔罪，司法實踐中有爭議，各地的法院判決不一。
認定職務侵佔罪的關鍵在於“利於職務上的便利”，如果勞務派遣工利用職務的便利，將本單位財物非法佔為己有，數額較大的，可以認定為職務犯罪。
《刑法》 第二百七十一條 公司、企業或者其他單位的工作人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法佔為己有，數額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處罰金；數額巨大的，處三年以上十年以下有期徒刑，並處罰金；數額特別巨大的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，並處罰金。國有公司、企業或者其他國有單位中從事公務的人員和國有公司、企業或者其他國有單位委派到非國有公司、企業以及其他單位從事公務的人員有前款行為的，依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規定定罪處罰。
