新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自願、協商一致的原則，不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規定的義務。
精選律師 · 講解例項
認購協議書可以代簽嗎
認購協議書，如果是代簽，需要授權或追認，否則無效。 但是，認購協議書代簽後交付了訂金（或定金）的話，性質就變了。因為交錢就等於你的認可和認同。
