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社會保險屬於國家強制性保險險種,任何建立了勞動關係的單位和個人都必須參加。因此,單位未給你依法繳納社保的做法是違法的,應予補繳。員工以沒有繳納社保為由離職,可以要求公司支付經濟補償金及補交社保。你可以通過申請勞動仲裁的方式予以解決,仲裁時效為一年。【法律依據】《勞動法》第七十二條,社會保險基金按照保險型別確定資金來源,逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。
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