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員工勞動合同過期能辦居住證嗎?

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一、勞動合同過期能辦居住證嗎?

員工勞動合同過期能辦居住證嗎?

勞動合同過期也是可以辦理居住證的,目前辦居住證和職工就業沒有直接關係,需要的材料主要是租賃合同、身份證戶口本等,不用看勞動合同。當然,有些地方要去辦居住證需要交納社保一年以上,這樣,職工最好不要讓勞動合同過期。個人去辦理居住證,需要公民在當地辦理居住登記滿半年以上,再提供以下資料到當地相關機構進行辦理,同一市區異地居住無需辦理居住證,只有跨市區異地居住才需要辦理:本人有效的身份證原件、居住證照片、居住地住址、就業、就讀等證明材料。

申領居住證,應當向居住地公安派出所或者受公安機關委託的社群服務機構提交本人居民身份證、本人相片以及居住地住址、就業、就讀等證明材料。

居住地住址證明包括房屋租賃合同、房屋產證明檔案、購房合同或者房屋出租人、用人單位、就讀學校出具的住宿證明等;就業證明包括工商營業執照、勞動合同、用人單位出具的勞動關係證明或者其他能夠證明有合法穩定就業的材料等;就讀證明包括學生證、就讀學校出具的其他能夠證明連續就讀的材料等。

二、持有居住證可以享受哪些待遇?

居住證持有人在居住地依法享受勞動就業,參加社會保險,繳存、提取和使用住房公積金的權利。縣級以上人民政府及其有關部門應當為居住證持有人提供下列基本公共服務:

1、義務教育;

2、基本公共就業服務;

3、基本公共衛生服務和計劃生育服務;

4、公共文化體育服務;

5、法律援助和其他法律服務;

6、國家規定的其他基本公共服務。

綜上所述,現在很多城市都會要求外來人口辦理居住證,這樣便於管理,持有居住證也能享受到一些待遇。辦理居住證並不需要勞動合同,主要在當地居住半年以上,有固定的住所就可以,帶上自己的身份證戶口本和居住證明,去派出所或者街道辦申請居住證。