對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最為有效的方法。
精選律師 · 講解例項
山東省婚假規定2019
有3天婚假。2019年最新國家規定和《山東省人口與計劃生育條例》規定婚假放3天，其中婚假3天，0天的晚婚假（山東省取消原14天晚婚假）。婚假期間，員工的福利待遇照常發放，各個單位的規章制度必須符合國家或地區的法律法規和規章。
