勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係。勞動關係自用工之日起建立。而建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。 而勞動關係的認定其實是一個大課題，不僅涉及到如何根據構成要件對當事人之間是否成立勞動關係作出認定，還涉及到勞動關係與勞務關係等其他用工關係以及承攬關係等其他法律關係的比較和區分。
精選律師 · 講解例項
長期病假可以辭退嗎
個人獨資企業法人變更需要的手續：法定代表人簽署的《公司變更登記申請書》、《變更登記附表——法定代表人資訊》、《指定代表或者共同委託代理人的證明》、原任法定代表人的免職證明和新任法定代表人的任職證明、法律、行政法規和國務院決定規定變更法定代表人必須經批准的，提交有關的批准檔案或者許可證書影印件。
