其實生育險跟醫保算下來肯定是生育險更加划算一些，因為生育險裡面包含兩種，第一種是生育津貼，還有一種是醫療費用，女人在生育孩子的時候，如果單位交納生育險的情況下就可以申請報銷領取，到手的費用是非常高的。根據調研表明，有些女人在生育孩子之後領取到手的費用達到好幾萬元，所以能夠保障休息的這段時間基本生活費用，當然如果只使用醫保申請報銷的話，那麼整體費用是比較少的，兩者之間差異比較明顯。
社保包含養老、醫療、失業、工傷、生育五險。如果有工作單位，醫療險是由單位和個人按比例共同承擔，而生育險是由公司繳納個人不繳納，個人也無法繳納。
醫療險和生育險是兩種型別，也並不衝突。醫療險當然要交。
1.醫保分兩個帳戶，個人帳戶，體現在醫保卡內的錢，可以用來在定點藥店買藥，門診費用的支付和住院費用中個人自付部分的支付;統籌帳戶，由醫保中心管理，參保人員發生符合當地醫保報銷的費用由統籌帳戶支付
2.在就醫的時候，向定點醫院出示醫保卡證明參保身份和掛號，該醫保報銷的部分由醫保和醫院結算，個人不需要先支付再報銷，在結帳的時候，該個人自付的部分由自己用醫保卡餘額和現金支付
3.住院報銷的時候，有個起付線(起付標準一般為上年度全市職工年平均工資的10%)，也就是說起付線的錢需要自己支付，超過起付線的部分才能根據當地醫保的規定報銷，報銷比例各地是不一樣的，並且不同的醫院和不同的專案也是不一樣的，無法具體，大概80%，詳細的可以去當地勞動保障上了解。
1、生育保險通常規定是繳費滿一年，且當前仍在繳費中，可以享受生育保險的相關待遇。但是，生育保險屬於典型的地方政策，各地規定各不一，有10個月，也有6個月甚至更低的。因此，建議還是諮詢一下當地社保中心，以他們回答為準。
2、生育保險可享受的待遇包括：
(1)生育津貼(產假期間的工資，一般標準：女職工生育前12個月的平均月繳費工資/30天×產假天數);
(2)生育醫療費用(包括因懷孕、生育發生的醫療檢查費、接生費、手術費、住院費和藥品費等);
(3)計劃生育手術發生的醫療費用;
(4)國家規定的與生育保險有關的其他費用。
我國的社會保險制度是涉及到我國的公民生活的方方面面的制度之一，因此我們在日常的生活中就需要注意相關的社會保險內容的繳納等，以維護自身的權益。
