一、公司股權糾紛在哪裡解決?
公司股權糾紛可以去調解委員會解決，也可以去法院解決，股權糾紛是指公司股東權上的爭議，主要包括：股東出資糾紛、股權確認糾紛、股權轉讓糾紛、股東權利糾紛、公司治理糾紛等。
公司的法人治理結構是現代企業特有的執行機制。即在所有權與經營權(控制權)相分離的情況下。為確保公司整個管理機構能夠按部就班地實現企業的長期戰略目標和計劃。而在不同的利益相關者(股東、債權人、管理人員、職工等)之間所作的一整套的組織制度安排。
股權糾紛也是民事糾紛的一種，根據我國《民法典》的規定，既然是民事糾紛，解決途徑不外乎以下幾種：
(一)和解。即當事人自行協商解決。當事人是民事糾紛的主體，他們對爭議的事項享有充分的處分權能。
(二)調解。在我國現階段的調解制度，主要是指人民調解委員會調解民事主體之間的糾紛，這被西方人士成為“東方經驗”，除此之外，還有機關、企業事業單位、公民之間的調解等。
(三)仲裁。所謂仲裁是指在仲裁庭的主持下，在民事糾紛雙方當事人的參與下，依法對民事糾紛居中審理並製作一定法律文書平息衝突的方法。
(四)訴訟。訴訟即老百姓所講的“打官司”。
二、股權糾紛的分類有什麼?
1、股東出資糾紛
股東出資糾紛是股東在公司設立過程或增資過程中，因履行向公司投入資金或物等資本過程中所發生的糾紛。
在司法實踐中，股東出資糾紛主要有：
(1)股東虛報出資額，有關驗資單位出具虛假的驗資證明，使不符合條件的“公司”得以登記;
(2)先出資後抽逃，公司發起人在設立時，通過借款等方式籌措資金劃到驗資帳戶上，一旦完成驗資後，即以各種形式將資本進行抽逃。
2、股權確認糾紛
股權確認實質上就是股東資格的確認。在司法實踐中，因股東資格而產生的股權確認之訴是較為常見的一種糾紛和訴訟，也是在法理上合實務中較為複雜的訴訟。股東資格的認定問題主要存在於有限責任公司，股份有限公司股東資格以是否持有公司發行的股票為認定標準，一般不存在疑義。
3、股權轉讓糾紛
股權轉讓糾紛是指股權在轉讓的過程中所發生的糾紛的總稱，包括股東之間轉讓股權的糾紛，以及股東與非股東之間轉讓股權的糾紛。
4、股東權利糾紛
股東權利糾紛是指在按公司法註冊的企業中，企業財產的一個或多個權益所有者擁有哪些權利和按什麼方式、程式來行使權利過程中所發生的糾紛。
公司的股權發生糾紛有四種解決方式，和解、訴訟、調解、仲裁。股權糾紛主要分為四大類，分別是股東出資糾紛、股權確認糾紛、股權轉讓糾紛、股東權利糾紛。股東出資糾紛主要在公司設立或者增資擴股過程中出現。股權確認糾紛是司法實踐中最常見的一種糾紛，實質上就是股東身份的確認。
