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10年臨時工辭退補償規定是什麼

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10年臨時工辭退補償規定是什麼
10年臨時工辭退補償規定是什麼
10年臨時工辭退補償規定是按照10個月的勞動者本人工資來進行發放補償金。因為根據我們國家《勞動合同法》當中明確的規定,經濟補償金應當是根據勞動者的工作年限來進行計算,勞動者工作滿一年時間就只會一個月的勞動者本人工資。