對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最為有效的方法。
精選律師 · 講解例項
什麼是企業基金，具有哪些特點
企業基金的特點是按照工資總額的一定比率提取。其優點是領導機關便於按行業、按單位控制基金總額，不致因施工物件不同、使用裝置好壞而形成企業之間基金的懸殊差別。缺點是以企業職工工資總額作為計算企業基金的基礎，企業的職工愈多，提取的基金就愈多，不利於勞動生產率的提高。
