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東城區幼升小勞動合同
法律
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東城區保安勞動
糾紛
您好,您的工作性質屬於
勞務派遣
。
勞務
派遣機構應該根據用人
單位
提出的勞務人員工資基數,辦理社會保險的專案。也就是說您可以要求保安公司支付您未籤勞動合同不超11個月的雙倍工資,
社保
問題可以要求補繳。 建議您先申請
勞動仲裁
,如還有疑問可以隨時聯絡我
標籤:
勞動糾紛
幼升
東城區
勞動合同
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