對於公司、企業的工作人員,利用職權實施的侵佔公司財物的犯罪,可能各地的情況不一,有的地區屬於案件的高發地區,而有的則相對好一些。因此,在法律規定的範圍內,各地高階人民法院可以制定更加詳細的關於職務侵佔罪的量刑標準。接下來,本站小編帶來河北省關於職務侵佔罪量刑的詳細內容,希望對您有所幫助。
一、職務侵佔罪該怎麼量刑
2017年最新修訂:最高人民法院《關於常見犯罪的量刑指導意見》
1.構成職務侵佔罪的,可以根據下列不同情形在相應的幅度內確定量刑起點:
(1)達到數額較大起點的,可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度內確定量刑起點。
(2)達到數額巨大起點的,可以在五年至六年有期徒刑幅度內確定量刑起點。
2.在量刑起點的基礎上,可以根據職務侵佔數額等其他影響犯罪構成的犯罪事實增加刑罰量,確定基準刑。
二、職務侵佔最新數額規定
按照《關於辦理貪汙賄賂刑事案件適用法律若干問題的解釋》中的規定來看,《刑法》第二百七十一條規定的職務侵佔罪中的“數額較大”“數額巨大”的數額起點,按照本解釋關於受賄罪、貪汙罪相對應的數額標準規定的二倍、五倍執行。
綜上,現行最新司法解釋關於職務侵佔罪的量刑標準為六萬元以上(數額較大)、一百萬元以上(數額巨大)。
看完上文的介紹後,相信大家都已經知道河北省高院對職務侵佔罪的量刑是作出了怎樣的詳細規定。要是你對此還有疑問的話,不妨直接來電諮詢我們本站的線上律師,讓專業律師幫助你分析解答。