一、個人代繳社保費手續費大概需要多少?
個人代繳社保費手續費大概需要幾百到上千元。
現在很多企業和個人都會選擇代繳社保。至於服務費，企業代繳的話，服務費會有些差別。
(一) 各個地區收費標準有差別
社保代理服務費收費標準而言，實際上不同地區的設定可能是有一定差異的，畢竟每個地區的經濟發展情況都是不同的。另外還要看大家所選擇的社保代理機構是什麼樣的，一般品牌名氣都很大的話，那麼可能樹立的收費標準會稍微高一些，這也是存在的。
(二) 注意企業的員工人數
另外大家也還要注意到企業的員工人數，人數多少的不同，對應的社保代理服務費收費標準也是有區別的。有很多社保代理機構所設立的收費標準都是十人以下的按照多少錢一個人收取費用，然後四十人以上的按照多少錢一個人去收取費用等等，所以說人數多少的不同，對應收取的代理費用是不同的。
當然這也是因為人數越多社保相關事宜的處理更為麻煩一些，所以需要結合人數多少去進行參考。但是一般的規律都是人數越多對應單個人數收取的費用越低，這一點大家要弄清楚。所以說在考慮社保代繳服務費收費標準的時候，大家也要注意結合實際情況去進行分析，當然比較價格的時候也還要注意看看辦事效率等情況。
二、社會保險費的徵集方式有哪些?
1、比例保險費制
這種方式是以被保險人的工資收入為準，規定一定的百分率，從而計收保險費。採用比例制，原因社會保險的主要目的，是為了補償被保險人遭遇風險事故期間所喪失的收入，以維持其最低的生活，因此必須參照其平時賴以為生的收入，一方面作為衡量給付的標準，另一方面又作為保費計算的根據。
以工作為基準的比例保險費制最大的缺陷是社會保險的負擔直接與工資相聯絡，不管是僱主僱員雙方負擔社會保險費還是其中一方負擔社會保險費，社會保險的負擔都表現為勞動力成本的增加，其結果會導致資本排擠勞動，從而引起失業增加。
2、均等保險費制
即不論被保險人或其僱主收入的多少，一律計收同額的保險費。這一制度的優點是計算簡便，易於普遍實施;而且採用此種方法徵收保險費的國家，在其給付時，一般也採用均等制，具有收支一律平等的意義。但其缺陷是，低收入者與高收入者繳納相同的保費，在負擔能力方面明顯不公平。
對於一些個體戶或者暫處於失業的人來講，他們可以選擇一些服務機構進行個人社保的代繳，同時需要支付一定金額的手續費，這個手續費會根據公司的不同地點的不同而有所差別，想要進行個人社保代繳的，在選擇代繳社保公司時，一定要注意該公司是否證件齊全，是否有專業的代繳人員，最好選擇服務齊全，經驗豐富的公司進行社保代繳。
