勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
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工傷保險投保一般是怎麼投保的？
工傷保險不同於養老保險等險種，關於工傷保險投保，勞動者不繳納保險費，全部費用由用人單位負擔。即工傷保險的投保人為用人單位。工傷保險的適用範圍包括中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有僱工的個體工商戶。所以是用人單位考慮工傷保險怎麼投保這個問題，也是由他們投保的。
