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哺乳假2022年新規定多長時間
勞動保障律師解答
閱讀(1.95W)
律師解析:
一般享受98天產假。
1、
女職工
生育
享受98天產假,其中產前可以休假15天;
2、難產,在此基礎上增加產假15天;
3、生育多胞胎,每多生育1個嬰兒,原基礎上增加產假15天;
4、晚育產假,由各省、自治區、直轄市根據本省計劃生育
條例
規定。
法律依據:
《女職工勞動保護特別規定》第八條
女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。
標籤:
哺乳
勞動糾紛
勞動保障
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