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勞動仲裁有效期多長時間
勞動仲裁
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勞動仲裁
有效期
是一年。
根據《勞動
爭議
調解
仲裁法》第二十七條的規定,勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
標籤:
勞動糾紛
有效期
仲裁
勞動
多長時間
勞動仲裁
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