勞動合同約定了的管轄就一定全部有效嗎

公司所在地和勞動合同履行地都在本縣，雙方約定管轄無法律依據，應認定為無效條款。
【法律依據】
《勞動合同法》第十六條規定，勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文字上簽字或者蓋章生效。