在夏天我國大部分地區都處於高溫狀態下，在戶外工作的職工很辛苦，可以拿到一筆來自企業的高溫補貼。根據氣候條件、經濟發展等情況，各地都會頒佈適合當地實際情況的高溫補貼政策，並適時作出調整。那麼，黑龍江高溫補貼標準是多少?下面我們通過本文一起了解下。
一、黑龍江高溫補貼標準是多少?
津貼標準為：高溫作業工人每人每月225元;非高溫作業工人每人每月180元;一般工作人員每人每月145元。發放時間為4個月(6月、7月、8月、9月)。
標準提出，工作性質在室外與室內來回流動交替或主要作業時間在室外者，視同室外作業。經人社行政部門批准實行不定時工作制的勞動者每天工作時間按8小時計算。
二、企業在高溫天氣要怎麼做?
各單位要採取切實有效措施，做好高溫天氣作業的勞動保護工作。日最高氣溫達到40℃以上，應停止當日室外露天作業;日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時，企業全天安排勞動者室外露天作業時間累計不得超過6小時，連續作業時間不得超過國家規定(即：重勞動、中等勞動、輕勞動分別為20、30、40分鐘)，且在氣溫最高時段3小時內不得安排室外露天作業;日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時，企業應當採取換班輪休等方式，縮短勞動者連續作業時間，並且不得安排室外露天作業勞動者加班。企業不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業及溫度在33℃以上的工作場所作業，確保勞動者身體健康和生命安全。
各單位要建立健全防暑降溫工作制度，採用良好的隔熱、通風、降溫措施，積極改善作業場所的工作條件;要為勞動者提供足夠的、符合衛生標準的防暑降溫飲料及必需的藥品。
綜上所述，當戶外氣溫高於35度時，企業要給戶外工作職工發放高溫補貼。黑龍江高溫補貼標準每天支付1.5元，總計發放4個月。對於室內工作的職工而言，沒有空調的情況下也可以拿到一筆高溫補貼。企業推遲發放或者拒絕發放的，職工可以到黑龍江各市縣的勞動局投訴。
