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工廠沒有勞動合同
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工廠沒有勞動合同,員工該怎麼辦?
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製造工廠沒有勞動合同,員工的處理方法如下。1、沒簽勞動合同,書面提出
離職
後可以立即走人,除要求單位支付你工資、押金外,還可主張經濟
補償
金、雙倍工資等;協商不成可以申請
勞動仲裁
,從離職開始算, 勞動仲裁 時效為一年。2、申請 勞動仲裁 很簡單:攜帶 勞動仲裁 申請書、身份證影印件、相關證據,然後去當地仲裁委申請立案就可以。
標籤:
工廠
勞動糾紛
勞動合同
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