受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償，而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的，在工傷鑑定結果的基礎上，按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算，得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。 為了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益，特別是保護工傷職工及其親屬的合法權益，我國的有關法律法規對工傷糾紛現定了多種解決途徑。申請調解、仲裁或者提起民事訴訟或者協商解決。
精選律師 · 講解例項
工傷待遇辦理要什麼材料
1、用人單位或個人工傷認定申請表原件和影印件1份(驗原件，影印件加蓋申報單位公章);2、用人單位的工傷事故調查報告影印件1份(加蓋申報單位公章);
3、醫院初次診斷證明書原件和影印件1份(驗原件，影印件加蓋申報單位公章);
4、工傷治療病歷原件和影印件1份(驗原件，影印件加蓋申報單位公章);
5、工傷治療的各類化驗單及檢查報告原件和影印件1份(驗原件，影印件加蓋申報單位公章);
6、工傷治療費用發票原件和影印件各1份(若有刷醫保卡，還須提供《社會醫療保險普通門診結算單》影印件);
7、工傷治療的住院費用清單原件(清單上每項收費應標明其醫保類別);
8、因工負傷認定書原件和影印件1份(驗原件);
9、勞動能力鑑定結論通知書原件1份;
10、因工負傷職工身份證影印件1份(加蓋申報單位公章)。
