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勞動法中請假工資如何計算
法律
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勞動法
請假規定
新勞動法請假制度,
病假
:1.病假證明必須由公司指定的
正規
醫院
開據;2.員工拿回公司的病假憑證必須包括:二級以上指定醫院醫生的病情診斷書;二級以上指定醫院醫生的病假建議書。3.如果公司發現病假證明不合格將視為事假扣除該員工當天相應的工資及全勤獎;如有造假行為且情節嚴重者公司將予以開除。
標籤:
工資
請假
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計算
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