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工傷賠償如何確定工資

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工傷賠償如何確定工資
工傷賠償時間如何確定

1、在通常情況下,工傷事故發生後,傷害結果也隨即發生,傷害結果發生之日也就是事故發生之日,故對於“事故傷害發生之日”的理解不會產生歧義。但在工傷事故發生後,傷害結果並未馬上發生,而是潛伏一段時間後才實際發生,即傷害結果發生之日與事故發生之日不一致的特殊情況下,“事故傷害發生之日”應當理解為傷害結果發生之日,並以之作為工傷認定申請時效的起算時間。


2、文義解釋是正確理解法律條文的首選方法。《工傷保險條例》第十七條第二款規定的“事故傷害發生之日”,從字面含義上看,“事故”是對於“傷害”的修飾和限制,即這裡的“傷害”是基於工傷事故而發生的,傷害結果與工傷事故之間存在因果關係。據此理解,“事故傷害發生之日”就是指傷害結果發生之日,而不是事故發生之日。


3、工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出工傷認定申請的前提,是工傷事故傷害結果已經實際發生。工傷事故發生後,如果傷害後果尚未發生,上述工傷認定申請主體無法預知是否會產生傷害後果、會產生什麼樣的傷害後果,也無法預知傷害後果會引發什麼樣的損失,當然也就無從提出工傷認定申請。因此,正確理解《工傷保險條例》第十七條第二款規定的“事故傷害發生之日”,應當認定“事故傷害發生之日”即為工傷事故傷害結果實際發生之日,而不是工傷事故發生之日。