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員工私拿公款抵工資犯法嗎

債務債權律師解答 閱讀(7.97K)

員工私拿公款抵工資犯法。拖欠工資屬於勞動爭議,可通過向勞動監察大隊投訴,或申請勞動仲裁的方式予以解決。而拿公款衝抵工資的做法已涉嫌刑事犯罪,將被追究刑事責任。
民法典》第五百六十條:債務人對同一債權人負擔的數項債務種類相同,債務人的給付不足以清償全部債務的,除當事人另有約定外,由債務人在清償時指定其履行的債務。債務人未作指定的,應當優先履行已經到期的債務;數項債務均到期的,優先履行對債權人缺乏擔保或者擔保最少的債務;均無擔保或者擔保相等的,優先履行債務人負擔較重的債務;負擔相同的,按照債務到期的先後順序履行;到期時間相同的,按照債務比例履行。

員工私拿公款抵工資犯法嗎