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派遣单位与劳动者的关系
法律
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派遣
单位
与劳动者的关系
派遣单位与劳动者的关系:
1、派遣单位与劳动者之间
签订
劳动合同,支付劳动报酬、交纳社会保险、办理工伤认定和解除和终止劳动关系,双方因履行劳动关系发生
纠纷
属于劳动争议纠纷,必须经过
劳动仲裁
前置程序。
2、
劳务派遣
单位违法给劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。
3、劳务派遣单位应当与劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;在被派遣劳动者无工作期间,劳务派遣单位应当按所在地人民政府规定的
最低工资
标准,按月支付其劳动报酬。
标签:
劳动者
单位
劳动关系
派遣
劳动纠纷
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